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	<title>Comments on: O maior artigo de todos os tempos sobre como melhor motivar seus desenvolvedores</title>
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	<description>Blog da Comunidade Milfont Consulting, uma empresa especializada em desenvolvimento Web, principalmente Javascript, node.js e muito Javascript.</description>
	<lastBuildDate>Fri, 27 Jan 2012 22:58:50 +0000</lastBuildDate>
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		<title>By: Emerson Henrique</title>
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		<dc:creator>Emerson Henrique</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 21 Jan 2010 16:21:44 +0000</pubDate>
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		<description>Acho que esse é melhor artigo do mundo sobre esse assunto especialmente pela discussão a que provocou. Além de salário (muito importante), ambiente, mudanças de funções, e o incentivo na expansão do conhecimento é verdadeiramente importante, conheço casos de colegas que recebem bem mais do que eu estou acostumado a comentar sendo desenvolvedor, porém chegou um momento que ele não se sente desafiado a aprender mais sobre isso, ele precisa de mudanças de atividades, atividades que o obrigue a aprender mais, a buscar novos conhecimentos, o salário não basta para que ele se sinta motivado. 
Tudo bem, se a empresa onde ele trabalha oferece mais do que ele já ganha, provavelmente ele faria um esforço e ficaria mais, porém não com a mesma motivação, e talvez ele não lavasse mais o carro do chefe.
A mudança é motivante, e apercepção de que existe mais um degrau a subir também. E se o salário subir no degrau de cima isso sim será melhor.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Acho que esse é melhor artigo do mundo sobre esse assunto especialmente pela discussão a que provocou. Além de salário (muito importante), ambiente, mudanças de funções, e o incentivo na expansão do conhecimento é verdadeiramente importante, conheço casos de colegas que recebem bem mais do que eu estou acostumado a comentar sendo desenvolvedor, porém chegou um momento que ele não se sente desafiado a aprender mais sobre isso, ele precisa de mudanças de atividades, atividades que o obrigue a aprender mais, a buscar novos conhecimentos, o salário não basta para que ele se sinta motivado.<br />
Tudo bem, se a empresa onde ele trabalha oferece mais do que ele já ganha, provavelmente ele faria um esforço e ficaria mais, porém não com a mesma motivação, e talvez ele não lavasse mais o carro do chefe.<br />
A mudança é motivante, e apercepção de que existe mais um degrau a subir também. E se o salário subir no degrau de cima isso sim será melhor.</p>
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		<title>By: Priscila Coelho Blauth</title>
		<link>http://www.milfont.org/tech/2009/09/30/o-maior-artigo-de-todos-os-tempos-sobre-como-melhor-motivar-seus-desenvolvedores/comment-page-1/#comment-7051</link>
		<dc:creator>Priscila Coelho Blauth</dc:creator>
		<pubDate>Tue, 01 Dec 2009 22:33:18 +0000</pubDate>
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		<description>Ok, eu gostaria de 15k no bolso, quem sabe eu poderia trabalhar usando as mesmas habilidades de hoje, mas sem que as preocupações das contas no meio do mês me aborrecessem; poderia comprar todos os livros e fazer todos os cursos que eu quisesse prá até melhorar minha competência.

Mas o Maslow não pode estar tão errado assim em sua teoria da motivação quando diz que o homem sempre quer mais. Dinheiro é legal, 15k é bem legal, mas não é tudo. Os desafios que vem junto com os 15k, a superação e as responsabilidades é que motivam também (ninguém aqui vai achar que no nosso mercado é possivel ganhar 15k coçando, né?). E um dia tudo isso vira mesmicie (ok, pode ser que leve anos). E o cara vai querer mais do que 15k, e mais desafios, e mais... 

15k e um ar-condicionado barulhento, uma cadeira desconfortável, cultura da empresa mesquinha, bater o ponto ser mais importante que tua produtuvidade... Motiva prá sempre?</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Ok, eu gostaria de 15k no bolso, quem sabe eu poderia trabalhar usando as mesmas habilidades de hoje, mas sem que as preocupações das contas no meio do mês me aborrecessem; poderia comprar todos os livros e fazer todos os cursos que eu quisesse prá até melhorar minha competência.</p>
<p>Mas o Maslow não pode estar tão errado assim em sua teoria da motivação quando diz que o homem sempre quer mais. Dinheiro é legal, 15k é bem legal, mas não é tudo. Os desafios que vem junto com os 15k, a superação e as responsabilidades é que motivam também (ninguém aqui vai achar que no nosso mercado é possivel ganhar 15k coçando, né?). E um dia tudo isso vira mesmicie (ok, pode ser que leve anos). E o cara vai querer mais do que 15k, e mais desafios, e mais&#8230; </p>
<p>15k e um ar-condicionado barulhento, uma cadeira desconfortável, cultura da empresa mesquinha, bater o ponto ser mais importante que tua produtuvidade&#8230; Motiva prá sempre?</p>
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		<title>By: Robson Farias</title>
		<link>http://www.milfont.org/tech/2009/09/30/o-maior-artigo-de-todos-os-tempos-sobre-como-melhor-motivar-seus-desenvolvedores/comment-page-1/#comment-6808</link>
		<dc:creator>Robson Farias</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 09 Nov 2009 19:37:45 +0000</pubDate>
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		<description>Eduardo, duvido que alguém que faça isso mereça &quot;15k&quot;. Talvez o artigo devesse ser:

Pague bem os comprometidos e bons desenvolvedores.

(se o cara trabalhar drogado, com ressaca, nu, ou wtf - não importa, tanto que faça as coisas direito e no prazo)</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Eduardo, duvido que alguém que faça isso mereça &#8220;15k&#8221;. Talvez o artigo devesse ser:</p>
<p>Pague bem os comprometidos e bons desenvolvedores.</p>
<p>(se o cara trabalhar drogado, com ressaca, nu, ou wtf &#8211; não importa, tanto que faça as coisas direito e no prazo)</p>
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		<title>By: Eduardo Luna</title>
		<link>http://www.milfont.org/tech/2009/09/30/o-maior-artigo-de-todos-os-tempos-sobre-como-melhor-motivar-seus-desenvolvedores/comment-page-1/#comment-6429</link>
		<dc:creator>Eduardo Luna</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 29 Oct 2009 14:45:31 +0000</pubDate>
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		<description>Desenvolvedor com 15k no bolso!!! Vai desenvolver mais PN q preste! Só vai querer Mulheres, Drogas e tals! Vai trabalhar de ressaca e vai produzir menos da metade! kkkkkkkkkk.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Desenvolvedor com 15k no bolso!!! Vai desenvolver mais PN q preste! Só vai querer Mulheres, Drogas e tals! Vai trabalhar de ressaca e vai produzir menos da metade! kkkkkkkkkk.</p>
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	<item>
		<title>By: Witaro</title>
		<link>http://www.milfont.org/tech/2009/09/30/o-maior-artigo-de-todos-os-tempos-sobre-como-melhor-motivar-seus-desenvolvedores/comment-page-1/#comment-6100</link>
		<dc:creator>Witaro</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 08 Oct 2009 03:17:19 +0000</pubDate>
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		<description>Pagar bem é pré-requisito. Mas existe um limite até onde o dinheiro motiva, principalmente quando falamos de trabalhos cognitivos. Eu não gostaria de contratar pessoas motivadas apenas por isso para a minha empresa... Ver também: http://www.agileway.com.br/2009/09/11/recompensas-por-objetivo/</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Pagar bem é pré-requisito. Mas existe um limite até onde o dinheiro motiva, principalmente quando falamos de trabalhos cognitivos. Eu não gostaria de contratar pessoas motivadas apenas por isso para a minha empresa&#8230; Ver também: <a href="http://www.agileway.com.br/2009/09/11/recompensas-por-objetivo/" rel="nofollow">http://www.agileway.com.br/2009/09/11/recompensas-por-objetivo/</a></p>
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		<title>By: Marcelo Bruckner</title>
		<link>http://www.milfont.org/tech/2009/09/30/o-maior-artigo-de-todos-os-tempos-sobre-como-melhor-motivar-seus-desenvolvedores/comment-page-1/#comment-6083</link>
		<dc:creator>Marcelo Bruckner</dc:creator>
		<pubDate>Sat, 03 Oct 2009 18:05:44 +0000</pubDate>
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		<description>Cara, 
Quando vi o tutulo do post fiquei numa expectativa enorme...
Qdo abri, dei muitas risadas...
Acima de tudo tem bom humor!


Falando sério... 
Um bom salário é importante mas não basta...
Existem coisas importantes como bom ambiente, motivação, etc...

Abraço</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Cara,<br />
Quando vi o tutulo do post fiquei numa expectativa enorme&#8230;<br />
Qdo abri, dei muitas risadas&#8230;<br />
Acima de tudo tem bom humor!</p>
<p>Falando sério&#8230;<br />
Um bom salário é importante mas não basta&#8230;<br />
Existem coisas importantes como bom ambiente, motivação, etc&#8230;</p>
<p>Abraço</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: TwittLink - Your headlines on Twitter</title>
		<link>http://www.milfont.org/tech/2009/09/30/o-maior-artigo-de-todos-os-tempos-sobre-como-melhor-motivar-seus-desenvolvedores/comment-page-1/#comment-6076</link>
		<dc:creator>TwittLink - Your headlines on Twitter</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 01 Oct 2009 19:11:00 +0000</pubDate>
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		<description>[...]  O maior artigo de todos os tempos sobre como melhor motivar seus desenvolvedores - CMilfont Tech [...]</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...]  O maior artigo de todos os tempos sobre como melhor motivar seus desenvolvedores &#8211; CMilfont Tech [...]</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: cmilfont</title>
		<link>http://www.milfont.org/tech/2009/09/30/o-maior-artigo-de-todos-os-tempos-sobre-como-melhor-motivar-seus-desenvolvedores/comment-page-1/#comment-6075</link>
		<dc:creator>cmilfont</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 01 Oct 2009 18:59:06 +0000</pubDate>
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		<description>@Rogério, pague 15k para um desenvolvedor e ele trabalha sorrindo e te chamando de lindo todo dia, no final do expediente ainda lava seu carro.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>@Rogério, pague 15k para um desenvolvedor e ele trabalha sorrindo e te chamando de lindo todo dia, no final do expediente ainda lava seu carro.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: Rogério</title>
		<link>http://www.milfont.org/tech/2009/09/30/o-maior-artigo-de-todos-os-tempos-sobre-como-melhor-motivar-seus-desenvolvedores/comment-page-1/#comment-6072</link>
		<dc:creator>Rogério</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 01 Oct 2009 14:32:06 +0000</pubDate>
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		<description>Opa, nesse caso peço desculpas. Fica então apenas a sugestão de abordar outros fatores associados a motivação, afinal, criar ambientes estimulantes é uma carência bem conhecida do nosso mercado e apenas oferecer mais dinheiro não é o suficiente para manter os melhores profissionais.

[]s</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Opa, nesse caso peço desculpas. Fica então apenas a sugestão de abordar outros fatores associados a motivação, afinal, criar ambientes estimulantes é uma carência bem conhecida do nosso mercado e apenas oferecer mais dinheiro não é o suficiente para manter os melhores profissionais.</p>
<p>[]s</p>
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		<title>By: cmilfont</title>
		<link>http://www.milfont.org/tech/2009/09/30/o-maior-artigo-de-todos-os-tempos-sobre-como-melhor-motivar-seus-desenvolvedores/comment-page-1/#comment-6071</link>
		<dc:creator>cmilfont</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 01 Oct 2009 12:48:13 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.milfont.org/tech/?p=793#comment-6071</guid>
		<description>#Rogério, não tem ninguém brincando aqui, o artigo é sério.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>#Rogério, não tem ninguém brincando aqui, o artigo é sério.</p>
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